尊敬的领导您好，

    我是一名刚毕业的硕士研究生，已经拿到了学位证与毕业证。

    我应聘了一家国企，他们说可以签正式劳动合同。

    但应届毕业生都要“实习一年”才能定岗定酬（“实习”的概念好像只针对在校学生而言的吧？），前半年只发基本工资，后半年才发补助，一年后定岗才能最终确定。

    请问这一年算“见习期”吗？据我所知，硕士研究生是不是没有“见习期”一说？

    其他进入国企的同学都没这么长时间的“实习”期，只是约定3~6个月试用期后，直接转正定级。

    事关个人权益，希望尽快收到您的回复，谢谢！