单位为什么要占用员工的私人时间，并且没有加倍的薪酬-民生频道-北方网

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发表人：陈*　　提问时间： 2014-12-25 18:55

　标题：单位为什么要占用员工的私人时间，并且没有加倍的薪酬

内容：

尊敬的各位领导，您好！我想向您反映一个问题，希望有关部门彻查此事

我是天津和治药业有限公司的一名普通员工，目前我已经离职了，由于其他员工还仍然处于在职状态，所以不方便逐一透露姓名，公司地址坐落于天津市武清区天津新技术产业园区武清开发区泉发路22号，该公司每天9小时工作制（7:30-5:00），并且不休息周6.没有任何加班补偿等，希望有关领导能重视，给予在职员工合法的权益，谢谢！

回复部门：武清区　　回复时间：2015-01-07 16:54　　是否超时：否

尊敬的网友：

您好！您反映的问题相关部门正在认真研究和办理中。请继续关注二次答复。

武清区政府

2015年1月6日

尊敬的网友：

您好，收到您在《政民零距离》栏目上的留言后，武清区人民政府十分重视，立即责成区人力资源和社会保障局进行认真调查处理，区人力资源和社会保障局现回复如下：

已经和您本人电话联系，您所反映的问题，已经调查公司的工资表，周六加班，在工资表没有加班工资。对此，我们对该公司下达责令改正决定书，责令企业限期整改。

希望您一如既往的关心支持我们的工作，提出更多更好的意见和建议。祝您生活愉快！

天津市武清区人民政府

2015年1月7日

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