基本工资是1160 如果上不满21天就按1116 没有保险 没有保险 也没有签合同 也没有医疗保险 这样公司是不是触犯了法律责任
尊敬的网友:
您好!用人单位招用劳动者,应自建立劳动关系之日签订劳动合同,缴纳社会保险费。劳动合同中约定的工资不得低于我市最低工资标准,目前我市的最低工资为1680元/月。用人单位违反劳动法和劳动合同法的相关规定,不签劳动合同,不做社会保险登记,不缴纳社会保险费以及违反最低工资标准的,劳动者可以到监察部门投诉或拨打人力社保热线12333电话投诉以维护自身的合法权益,但监察时效要求为2年,建议劳动者及时维权。因受理程序要求我们无法在此受理,敬请谅解。
祝您生活愉快!
天津市人力资源和社会保障局
2014年4月3日