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发表人: 李**   提问时间: 2014-01-16 13:54
 标题:关于退休年龄人事档案中修改核实的问题
内容:

    请问相关部门领导:

    作为一名基层事业单位的普通干部职工,如果人事档案内容曾经填写错误,并与员工真实情况不符,员工本人该如何申请修改档案内容,向那个部门申请,需要员工提供什么申请及证明材料,申请流程是什么,涉及单位都有哪些?给予答复的单位有那些?

    请问人事局相关领导,事业单位退休年龄是否仍然按照99年文件,执行当人事档案年龄与本人身份证不一致,以人事档案时间为准,2013年人力资源部门已经下发了2号文,关于企业员工退休年龄以身份证时间为依据,那关于事业单位干部员工的退休年龄是不是根据新劳动法有了新的解释。

回复部门:市人力社保局   回复时间:2014-01-17 11:28   是否超时:否

尊敬的网友:

  您好!您的留言已收悉,我们联系相关部门后回复,请您继续关注。

  祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2014年1月17日


尊敬的网友:

  您好!来件收悉,您咨询的第一个问题,请向档案管理部门咨询。第二个问题,事业单位工人退休年龄问题,要看所在单位的性质,如果属于事业单位企业管理的,按现行文件规定执行。

  祝您生活愉快!

天津市人力资源和社会保障局

2014年1月24日

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