网友：

    您好，你的留言我们已经收到，已经转交到有关部门，因问题的调查核实处理需要一定的时间，具体处理结果我们会在二次回复中给您答复，请您耐心等候。

感谢您对我们工作的支持，祝您生活愉快！

滨海新区信访办

2011-5-27

尊敬的网友：

您好，留言收悉。现将了解情况回复如下：

大港油田总医院是隶属于中石油系统的企业医院，员工薪酬执行中石油企业相关规定。一般医务人员收入有标准工资和绩效工资组成。其中标准工资遵照《大港油田公司调整岗位（技）工资标准实施方案》和《大港油田公司完善市场化工资制度实施办法》，按照用工形式、岗位、职务、技术职称、现岗位年限的不同分别对应到相应的工资标准。并按照两年长一级的方式规范动态运行。绩效工资是按照大港油田公司对大港油田总医院下达绩效工资总额，按照大港油田总医院年度绩效考核办法实施绩效考核后发放的。每年年初，考核办法须经过职工代表大会讨论通过后实施。2011年医院采取平衡积分法，对卫生技术人员的绩效考核按照经营、职责、服务、培训等四方面进行，因此员工个人工作量、个人业绩、服务质量、安全、劳动纪律、各种假期等因素都有可能影响绩效工资，从而影响个人收入。

此外，因为是企业医院，为员工上缴的保险比例较事业单位相比偏高，再加上上缴公积金和企业年金后，员工实得收入偏低。

特此回复。

滨海新区政府

2011-6-13