新闻 | 天津 | 民生 | 广电 | 津抖云 | 微视 | 读图 | 文娱 | 体育 | 图事 | 理论 | 志愿 | 专题 | 工作室 | 不良信息举报
教育 | 健康 | 财经 | 地产 | 天津通 | 旅游 | 时尚 | 购物 | 汽车 | IT | 亲子 | 会计 | 访谈 | 场景秀 | 发布系统

"津云"客户端
发表人: 朱   提问时间: 2010-06-09 12:21
 标题:关于带薪年假问题求助
内容:

您好;

    我知道现在国家规定带薪年假为5天,我在这个单位工作了3年,按理说应该是每年有5天带薪年假,可是公司说要根据公司安排才可以放假,公司在过年期间让我们多放了2天,等于是还剩3天年假,去年也是这个样子,说是如果要请年假必须根据公司安排,但是谁都知道,公司是不可能让放假的,去年的3天年假就这么不了了之了,请问我该如何争取属于我的假期呢?

    还有就是公积金问题,应该是每年7月份调整公积金,可是我公司以我们是困难企业为名不给于调整,请问我该找哪里呢?

    工资问题也是,我们现在工资是1100(我是大专生),抛去保险公积金最后所剩无几,也就800多元,但是现在公司再招人最低是1200元,请问我可以要求公司给我调整工资吗

    我觉得做为一个国企来说不应该对员工这样,什么待遇没有,防暑降温没有,煤火费也没有,请问,这是必须该发的吗?

    请您帮助我解决一下

    谢谢!

回复部门:市人力社保局   回复时间:2010-06-11 15:36   是否超时:否

尊敬的网友:

    您好!用人单位可根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位不安排职工休年休假又未支付年休假工资报酬的,劳动者可以向劳动保障监察部门投诉、举报,因监察条例规定的程序要求,我们不能在此直接受理,希望得到您的理解。劳动保障监察受理专线12333。

    公积金的问题,不在人力社保局业务范围,建议咨询公积金管理中心。

    在岗职工防暑降温费等待遇,符合规定的用人单位应当支付。感谢您对人力社保工作的关注。

    祝您生活愉快!

人力资源和社会保障局

2010年6月11日


     热点推荐
创意涂鸦 助力创文
公交603路新增10余个站点
南开危改广场重新开放
记者追踪
·《百姓问政》:建充电车棚、修消防设施、清楼道堆物 基层社区治理要谋实招、求实效
·小区现制现售饮用水 能放心喝?
·公园公厕 可否对游客“友好”些
·老旧小区停车难题 怎么解决?
·空地垃圾总回潮 长效治理该咋办?
网民反馈
·网民:感谢各级领导,解决百姓生活难题!
·网民:感谢区政府和属地综合执法大队为百姓办的实事
·网民:职称问题圆满解决 感谢蓟州区委
·网民:感谢河东区政府和属地派出所为百姓办实事
民生词典
电子年检标
养老保障待遇支付
征信异议申请
地铁老年优惠卡
港澳台居民居住证
机动车登记
个人信用报告
人才落户新政
因私赴台
[点击查看更多]
请输入查询码:
  忘记查询码?
请输入验证码:
  看不清?
查询结果后请及时进行满意度评价
全部
全部
关于北方网|广告服务|诚聘英才|联系我们|网站律师|设为首页|

Copyright (C) 2000-2024 Enorth.com.cn, Tianjin ENORTH NETNEWS Co.,LTD.All rights reserved
本网站由天津北方网版权所有
增值电信业务经营许可证编号:津B2-20000001  信息网络传播视听节目许可证号:0205099  互联网新闻信息服务许可证编号:12120170001津公网安备 12010002000001号