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发表人: 文**   提问时间: 2014-04-08 13:45
 标题:希望新区教育局解决中学晋升高级职务困难的现状
内容:

    新区教育局王局长

    我是一名新区中学老师,想向领导提一些建议,很多优秀的人才长期以来一直在新区工作和来新区工作的老师,积极参加高学历进修,本职工作业绩突出、但在每年的高级职称评审中次次因指标限制被埋没,普通玩中校和市重点玩中校指标相差较悬殊,普通完中晋升十分困难。再反观一些高校作为副局级单位副高级指标用不完,与中学教师形成鲜明对比,中学工作相比高校要苦累的多,为何晋升高级职称那么困难,一些优秀人才因为没有指标或指标极少多少年都晋升不上去,人才被压制,令人寒心。建议:完中校不分是否是市重点,一律统一,出台一些破格政策,解决这个难题。

回复部门:滨海新区   回复时间:2014-04-11 16:39   是否超时:是

 

网友:

    您好,你的留言我们已经收到,已经转交到有关部门,因问题的调查核实处理需要一定的时间,具体处理结果我们会在二次回复中给您答复,请您耐心等候。

    感谢您对我们工作的支持,祝您生活愉快!

滨海新区政府

 2014-4-11


 

尊敬的网友:

    您好,首先感谢您及全体为新区教育事业辛勤耕耘的老师们,正是有了您们的付出,才有了新区教育事业的蓬勃发展。已将您反映的问题及建议反馈新区教育局,他们将责成各学校在现有政策下做好解释工作。

    特此回复,祝您工作顺利。

滨海新区政府

2014-8-19

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