天津北方网讯：《政民零距离》栏目网民“王*”留言：最新的《天津市人口与计划生育条例》中是否规定产假天数为158天？其中是否包含周末和节假日？剖腹产的15天休假是否包含在其中？
市卫生健康委回复：现行《天津市人口与计划生育条例》第十八条规定“女方在享受国家规定的生育假(产假)的基础上增加生育假(产假)六十日。根据《关于婚假生育假(产假)陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》(津政办规字〔2022〕9号)第三条规定,这六十日为自然日，即包括法定节假日和休息日。国家规定的生育假(产假)，详见《女职工劳动保护特别规定》第七条“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的,每多生育1个婴儿，可增加产假15天......”。
按照国家及我市的规定，女职工婚后顺产生育一个子女的，生育假(产假)158天(98天+60天)，如遇难产或多胞胎,增加相应的天数。对我市增加的六十日生育假(产假)仍有疑问的，可继续咨询卫生健康部门；对国家规定的产假有疑问的，建议另行咨询人社部门。（津云新闻记者 宋雅祺）
