主持人：我们如何确保各项措施落地见效呢？

　　刘华珊：为了保证培训效果，确保顺利完成各项任务指标，《实施方案》规定，一是落实职业培训补贴政策。对企业职工、高校毕业生、农村劳动力、下岗失业人员、贫困家庭子女、贫困劳动力、“两后生”、退役军人参加职业技能培训，按规定给予职业培训补贴。对参加企业新型学徒制培训的，按规定给予企业新型学徒制培训补贴。二是加大资金支持力度。调整优化就业补助资金支出结构，提高用于职业技能培训的规模和比例。将人才经费、行业产业发展经费中用于职业技能培训的资金，统筹用于职业技能提升行动。从失业保险基金结余中计提资金，在社会保障基金财政专户中单独建立“职业技能提升行动专账”，用于职工等人员职业技能培训，实行分账核算、专款专用，具体筹措办法由市财政局、市人社局按照财政部、人力资源社会保障部有关规定执行。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。三是强化审计监督。加强资金监管，定期向社会公开资金使用情况，加强监督管理，提高资金使用效益；开展专项审计，加强廉政风险防控，保障资金安全。四是加强培训过程管理和监督。各主管部门加强对培训单位的管理；区人社部门加强培训工作事中、事后的监管；市人社部门加强对职业技能提升行动的指导和整体推进。对以虚假培训等套取、骗取资金的依法依纪严惩。对民办培训机构实行等级制管理，建立科学的评价指标体系，定期开展质量评估。