尊敬的唐恒网友：

    您好，就您咨询的问题，答复如下：

    按照《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。因此，可以与用人单位协商，协商不成应依照法定或约定的程序办理辞职手续。

    感谢您的参与！

                   北京盈科（天津）律师事务所  王伟政律师