以成建制形式整体迁入我市的企业、研发机构的职工可办理调入手续。
以成建制形式由外省市整体迁入我市的企业或研发机构，根据单位需求，在办理首批人员调津过程中，凭市人民政府批准成建制落户我市的文件、市领导批准成建制落户我市的批示、与我市各区政府以及相关产业园区管委会签订的合作协议，在保证调津人员中有50%以上符合我市引进人才条件的前提下，对其余虽不具备我市引进人才所要求的学历、职称条件，但原就在该单位工作、且迁入我市后单位仍然急需的管理人才、专业技术人才及技能型人才，可同时予以调入，配偶及18周岁以下子女准予办理随迁手续。
职工本人可以落户在单位集体户口，随迁配偶及18周岁以下子女落户在职工本人或配偶名下合法固定住所。对暂无名下合法固定住所的，可享受“人才公寓”政策，落户人才公寓。