尊敬的孙春兰书记：您好。我是一名企业退休人员（男），首先感谢国家对我们企退人员的关怀，今年（2014年）再一次给我们增加了退休金，使我们感觉到了党的温暖。可是我对咱们天津市的调整政策有一点儿小意见，就是： 这次调整有向高龄老人倾斜的政策，可是我市存在男女有别的问题。我市的政策是：女年满65岁，男年满70岁，可以增加40元。男比女要晚5年才可以享受到高龄老人的待遇，我不明白：这个政策的制定是出于什么原因？查看网上有关资料显示：中国人（大陆）整体平均寿命为71岁。男性平均寿命为69岁，女性 平均寿命为 73 岁。这样看来，我们这帮"老头子"得有一多半享受不了这个政策了。据我所知，北京的这个倾斜政策是不分男女的，只要满65周岁享受同一个待遇。另外，我市发放的《敬老卡》也没有区分男女，同样是65岁都可以享受。所以恳孙书记考虑:这个政策能不能改变一下，男女都一样.望您在百忙中过问一下此事，帮帮我们这些退休男同胞。打扰您了，谢谢。

　　尊敬的网友：

　　感谢您留言。现对您的问题答复如下：

　　市委、市政府高度重视退休人员生活，自2005年至2014年连续十年调整企业退休人员基本养老金。调整时，在按照缴费年限进行普遍调整的基础上，对高龄人员进行倾斜。由于女性的法定退休年龄较低，缴费年限相应较短，因此养老金水平比较低。随着退休人员年龄的增大，日常支出也随之提高，考虑到这点，在进行适当倾斜时，对高龄女性适当提高了倾斜标准，并扩大了倾斜范围，以保障高龄女性的基本生活。

市人力社保局

2014年5月4日