请问在产假期间,产妇的工资和保险是怎么规定的,如果单位要求保险全部由个人承担是不是违法的?谢谢
尊敬的网友:
您好!产假期间用人单位应按劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资,约定不明确的,按本人休假前12个月平均实得工资支付劳动者工资。工作不满12个月的,按实际工作月平均实得工资计算。产假期间的保险费应正常缴纳,单位承担单位缴费部分,个人缴费部分单位在工资中代扣代缴。
祝您生活愉快!
天津市人力资源和社会保障局
2012年9月7日